ارائه مدلی جهت حل مسئله انتخاب تأمین کنندگان با استفاده از روش تصمیم گیری خاکستری و تحلیل عاملی (مورد مطالعه: شرکت سازه گستر سایپا)
Authors
abstract
انتخاب تأمینکننده یک مسئله تصمیمگیری چند معیاره است. روش تصمیم گیری خاکستری یک روش مناسب جهت رتبه بندی تأمین کنندگان در صورت وجود معیارهای کیفی و در یک محیط غیر قطعی است. در این روش با استفاده از مفهوم تئوری خاکستری، متغیر های زبانی به اعداد خاکستری بازه ای تبدیل شده و در روشهای تصمیم گیری چند معیاره وارد میشوند. اما مسئله مهم در بسیاری از روشهای تصمیمگیری چند معیاره، شرط استقلال شاخص هاست که در صورت نقض آن نتایج نادرستی حاصل می شود. روش پیشنهادی در این تحقیق استفاده از تکنیک تحلیل عاملی جهت تعیین عوامل مستقل و به کارگیری آنها به جای معیارهای وابسته در روش تصمیمگیری خاکستری است. در روش پشنهادشده، پس از تعیین وزن معیار ها و تشکیل ماتریس تصمیم گیری خاکستری اولیه، عوامل مستقل با استفاده از تکنیک تحیل عاملی مشخص می گردند. وزن هر عامل از میانگین وزن معیارهای مربوط به آن عامل محاسبه می شود. درایه های ماتریس تصمیم گیری خاکستری پس از تحلیل عاملی نیز از میانگین درایه های معیار های مربوط به هر عامل در ماتریس تصمیم گیری اولیه بدست می آید. در نهایت تأمین کنندگان با استفاده از مفهوم درجه امکان خاکستری رتبه بندی می شوند. مدل پیشنهادی جهت رتبه بندی 5 تأمین کننده سیستم صوتی خودرو در شرکت سازه گستر سایپا مورد استفاده قرار گرفته است.
similar resources
ارائه مدلی جهت حل مسئله انتخاب تأمینکنندگان با استفاده از روش تصمیمگیری خاکستری و تحلیل عاملی (مورد مطالعه: شرکت سازه گستر سایپا)
انتخاب تأمینکننده یک مسئله تصمیمگیری چند معیاره است. روش تصمیمگیری خاکستری یک روش مناسب جهت رتبهبندی تأمینکنندگان در صورت وجود معیارهای کیفی و در یک محیط غیر قطعی است. در این روش با استفاده از مفهوم تئوری خاکستری، متغیرهای زبانی به اعداد خاکستری بازهای تبدیل شده و در روشهای تصمیمگیری چند معیاره وارد میشوند. اما مسئله مهم در بسیاری از روشهای تصمیمگیری چند معیاره، شرط استقلال شاخص...
full textارایه مدلی برای تعیین سطح تعهد و پذیرش مدیریت کیفیت فراگیر (بررسی موردی در تأمین کنندگان شرکت سازه گستر سایپا)
مدیریت کیفیت فراگیر راهکاری است که بسیاری از سازمان ها برای بقا خود در عرصه رقابت برگزیده اند. مدیران سازمانها نیازمند کسب اطلاع در خصوص سطح tqm در سازمانهایشان هستند. هرچند میزان استقرار مدیریت کیفیت فراگیر تا حدودی زیادی می تواند نشان دهنده جایگاه و سطح سازمان در پذیرش این نگرش باشد، اما باید توجه داشت که فقط نهادینه شدن مدیریت کیفیت فراگیر به عنوان یک عادت سازمانی است که می تواند حضور مداو...
full textارائه مدلی برای انتخاب روش استخراج آنومالی شماره سه گل گهر با استفاده از روش های تصمیم گیری چند معیاره
یکی از مهمترین مراحل در عملیات معدنکاری، انتخاب روش استخراج مناسب برای منبع معدنی است. فرایند انتخاب روش معدنکاری برای استخراج منابع معدنی، Mining Method Selection (MMS) نامیده می شود. بعد از انجام فرایند MMS و انتخاب روش معدنکاری معمولاً جایگزینی آن با روش دیگر امکان پذیر نیست، زیرا این کار ممکن است آنقدر هزینه بر باشد که کل پروژه را از لحاظ اقتصادی غیرممکن سازد. بنابراین MMS یک فرایند تقریباً ب...
full textارائه مدلی ریاضی جهت انتخاب اعضای تیم تحقیقوتوسعه و حل آن با استفاده از الگوریتم شبیهسازی تبرید (مورد مطالعه: شرکت کیسون)
امروزه ضرورت تشکیل تیم بیشازپیش اهمیت یافته است و سازمانها نیز بر روی یافتن افرادی با مهارتهای تیمی بالا تمرکز میکنند. این امر بهویژه در رابطه با واحدهای تحقیقوتوسعه (R&D) که عنصر اصلی حفظ نوآوری سازمانی هستند، اهمیت بسیاری دارد. سازمانها بهمنظور توسعه فنّاوریها و محصولات جدید، بر تیمهای R&D تکیه میکنند. ازاینرو، هدف از پژوهش حاضر، انتخاب شایستهترین افراد بهعنوان اعضای تیم تحقیقوت...
full textارائه یک مدل پشتیبانی تصمیم گیری جهت برنامه ریزی،ارزیابی و انتخاب تامین کنندگان
زنجیره تامین در سالهای اخیر نظیر بسیاری از محققین و صنعتگران را بخود جلب کرده است . در بازار رقابتی امروزه تولید کنندگان تنها درصدد بهبود وضع داخلی نیستند،بلکه انتخاب بهترین بازارها(با توجه به پدیده جهانی شدن)و بهترین تامین کنندگان درصدر برنامه های آنها قرار گرفته است. انتخاب بهترین گزینه ها در هر یک از تصمیم گیریهای فوق نیاز به آنالیز فاکتورهای زیادی دارد که در نتیجه، سازمان ها را با یک مساله ...
full textکاربرد فرآیند تحلیل شبکه ای جهت رتبه بندی تأمین کنندگان و عوامل مرتبط با تصمیم گیری در زنجیره تأمین
فرآیند تحلیل شبکهای متدولوژی پیچیدهای است و نسبت به متدولوژی سنتی فرآیند تحلیل سلسله مراتبی نیازمند مقایسات بیشتری است و تلاش مضاعفی را میطلبد.در پاسخ به افزایش رقابت، کوتاه شدن چرخۀ عمر محصولات و تغییر سریع سلیقۀ مشتریان، بسیاری از سازمانها بر زنجیرۀ تأمین، به عنوان وسیلهای برای دستیابی به مزیت رقابتی بلند مدت، تأکید و تمرکز نمودهاند. یکی از اجزای مهم مدیریت زنجیره تأمین مسأله ارزیابی، ر...
full textMy Resources
Save resource for easier access later
Journal title:
فصلنامه مدیریت توسعه و تحولPublisher: دانشگاه آزاد اسلامی قزوین
ISSN
volume 1391
issue 9 2012
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023